劳保用品帽子诚信企业 贵州盛明劳保物资

劳保用品管理制度

    使用1.公司及各单位必须加强对员工正确配戴、使用劳动防护用品的教育培训，并监督检查员工正确配戴和使用。2公司把劳动防护用品的性能、用途、正确配戴和使用等做为对新员工及每年全员培训的重要内容进行培训、学习和考核。3.员工在生产过程中必须按要求正确配戴、使用劳动防护用品，并做好劳动防护用品的维护和保养工作。4公司定期、不定期对员工正确配戴、使用劳动防护用品情况进行检查，发现不按规定配戴劳动防护用品的员工，除进行教育外，按“三违”论处，进行罚款。5.凡属个人保管不当，丢失和损坏劳动防护用品者，一律折价赔偿。更换与报废6.劳动防护用品由于正常使用造成的损坏，由单位出具证明，到人力资源部办理更换手续。7.对于特种劳动防护用品的更换或领取，必须以旧换新，对于过期、损坏等报废的特种劳动防护用品必须集中存放，定期消毁，严防流失。24.本制度自下发之日起实行。

劳动保护用品管理规定

第四条家劳动防护用品质量监督检验中心负责申报生产许可证的产品和进口劳动防护用品的质量检验。

省级劳动防护用品质量监督检验机构负责劳动防护用品的日常质量监督检验，对尚未具备检验条件的劳动防护用品，可委托国家劳动防护用品质量监督检验中心检验。

五各级检验机构对自己的检验结果负责。第五条各级劳动行政部门对本行政区域内的劳动防护用品实施综合管理，并行使监督检查职责。

  1、防静电洁净服的种类

工作服质地应光滑、武静电、不脱落纤维和颗粒性物质。尺寸大小应宽松合身，边缘应封缝，接缝应内封。洁净区工作不应有口袋、横褶、带子、颜色为白色或浅色。

1.1、衣裤的洁净工作服

用整块布料裁剪，腰间用扁橡皮或者松紧带束紧，领口、袖口、裤脚等缝间用不沾染尘埃的材料制作。帽子能将头全部覆盖，只露出双眼和鼻，耳有小孔。

1.2、离型洁净工作服

大多为茄克衫上衣加宽松长裤或西式上装加宽松长裤两种类型。上衣衣领为立领，而且是小开领，领口用扁橡皮束紧或缝做罗口。一般均用拉链式而不用钮扣。

1.3、衣型洁净工作服

用防静电洁净服布料做的实验服型白衣，袖口用橡皮束紧。下摆应过膝。

    防静电服检测方法防静电服检测是执行标准GB12014-2009防静电服的标准，标准的范围为：1、本标准规定了防静电服的技术要求、测试方法、检测规则、标识等。2、本标准适用于可能因此触动电、火灾范围场所穿用的防静电服.3、本标准定义的防静电服不适用于抗电源电压。检测仪器为：LFY-403A滚筒摩擦机和LFY-403 摩擦带点电荷测试仪（法拉第筒）。用途由于新标准GB 12014-2009《防静电工作服》的推出，技术指标变化较大，符合以前标准的滚筒摩擦机完全不符合新标准，硬件上不能够在原基础上升级。由于该标准是国家强制标准，必须对滚筒摩擦机进行更新。本机是针对***GB12014 附录B 带电电荷量检测方法的要求而生产的，适用于各产品检验部门、生产防静电工作服的企业、学校等研究机构使用。在检测成衣的摩擦带电特性时，用该机使成衣摩擦带电，需与LFY-403织物摩擦带电电荷测试仪配套使用。法拉第筒的用途：在试验室条件下，评定织物以摩擦形式带电荷后的静电特性。