企业等级: | 普通会员 |
经营模式: | 经销批发 |
所在地区: | 贵州 贵阳 |
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发布时间:2020-04-17 20:15:00 作者:贵州盛明劳保
劳保手套
选择合适的防护手套为了保护我们的双手,避免在工作时遭受伤害,我们首先防护手套要对所从事的工作进行风险评估,尽量消除可能伤害手部的有害因素,如果不能用根本的方法,例如手工具的改良,机器护罩和工序的改善,来控制危害,那么我们必须考虑采用合适的防护手套。防护手套为手部所提供的保护功能视乎防护手套的类型,生产方法和材料而不同。以下是一些评估防护手套是否适合于工作的步骤:选择合适的防护手套前,首先要评估该手套是否可以有效地预防有关危害,和是否适合于该工序中使用。
劳保用品管理制度
使用1.公司及各单位必须加强对员工正确配戴、使用劳动防护用品的教育培训,并监督检查员工正确配戴和使用。2公司把劳动防护用品的性能、用途、正确配戴和使用等做为对新员工及每年全员培训的重要内容进行培训、学习和考核。3.员工在生产过程中必须按要求正确配戴、使用劳动防护用品,并做好劳动防护用品的维护和保养工作。4公司定期、不定期对员工正确配戴、使用劳动防护用品情况进行检查,发现不按规定配戴劳动防护用品的员工,除进行教育外,按“三违”论处,进行罚款。5.凡属个人保管不当,丢失和损坏劳动防护用品者,一律折价赔偿。更换与报废6.劳动防护用品由于正常使用造成的损坏,由单位出具证明,到人力资源部办理更换手续。7.对于特种劳动防护用品的更换或领取,必须以旧换新,对于过期、损坏等报废的特种劳动防护用品必须集中存放,定期消毁,严防流失。24.本制度自下发之日起实行。
劳动保护用品管理规定
一条为了加强 劳动防护用品的管理,保障劳动者的安全与健康,根据《 中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定,制定本规定。
第二条在中华人民共和国境内的劳动防护用品研制、生产、经营、发放、使用和检验单位必须按本规定执行。
第三条本规定所称劳动防护用品,是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护装备。
劳动防护用品分为一般劳动防护用品和 特种劳动防护用品。
特种劳动防护用品实行生产许可证制度。***劳动防护产品生产许可证办公室负责生产许可证的颁发和管理工作。
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