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劳保服的职业特性

     劳保服设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工作服上表现为一个群体．一个部分．一个***，其工作特性．个人与群体风格．生理与心理需求．政治经济地位．文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。

水泥厂有哪些劳保用品

    水泥厂用的劳保用品种类很多，有口罩，手套，安全鞋，安全帽，耳塞，耳罩，防护眼镜，防护服等。但水泥厂对人体危害很大的是粉尘，是形成职业病的罪魁祸首，所以呼吸道防护是***的。

冶金企业劳保用品发放标准

    这个没有国家和行业标准的，都是各个企业根据工种、岗位的具体情况来制订劳保用品的使用年限。

如果以“冶金炉”炉前工的标准来看，株洲冶炼厂的冶炼工是：工作服、翻毛皮鞋期限是一年，帆布手套是一月两双，墨镜两年，破布手套不***，面罩一年，安全帽两年。

服装产品的外观质量应当平服整洁

　　1、服装的主要表面部位有无明显织疵。

　　2、服装的主要缝接部位有无色差，上、下、左、右同部位有无色差，上下装间有无明显色差。

　　3、服装面料的花型、倒顺毛是否顺向一致。条格面料的服装，主要部位是否对称、对齐。

　　4、注意服装上各种辅料、配料的质地，如拉链是否滑爽、钮子是否牢固、金属装饰件有否锈蚀情况等。

　　5.有粘合衬的表面部位如领子、驳头、袋盖、门襟处有无脱胶、起泡或渗胶等现象，涂层复合类产品有无起泡、起壳、脱层等现象。

　　三、服装产品的缝制质量的鉴别

　　1、目测服装各部位的缝制线路是否顺直,拼缝是否平服，绱袖吃势是否均匀、圆顺，袋盖、袋口是否平服方正，下摆底边是否顺直平服。服装的主要部位一般指***、门襟、袖笼及服装的前身等，是需要重点注意的地方。裤子要目测腰头、门襟是否平服，裤缝是否平服顺直，裤脚是否有拧裂现象。

　　2、查看服装的各对称部位是否一致。服装上的对称部位很多,可将左右两部份合拢检查各对称部位是否准确。

　　①对服装上的对称部位如***左右，门里襟长短,左右两袖长短和袖口大小，袋盖长短宽狭，袋位高低进出及接缝长短等进行对比。

　　②对裤子上的对称部位，如两裤腿长短、两插袋长短，两脚口和两后袋大小，袋位及前裥、后省长短等进行对比。